تمكين القيادات الواعدة
عن قِمم
40+ شركة
400+ شخصية قيادية
6 مزايا
الشريك المؤسس: ماكنزي آند كومباني
قمم هو برنامج مدعوم من مجموعة من الشركات المحلية والعالمية الرائدة في السعودية، يهدف إلى البحث عن طلاب وطالبات الجامعات السعودية الواعدين والأكثر تميزًا وتمكينهم وتطويرهم لتحقيق طموحاتهم المهنية.
ويقدم البرنامج للطلاب والطالبات الذين تم اختيارهم إرشادًا مهنيًا مباشرًا من قبل قياديين في القطاعين العام والخاص، والتدريب القيادي من خلال مهنيين وتنفيذيين يعملون في شركات مرموقة، وزيارات لمكاتب شركات محلية وعالمية رائدة في المملكة العربية السعودية، بالإضافة إلى عضوية في شبكة خريجي قمم، وحصولهم على وسام تقديرًا لتميزهم في حفل تكريمي رفيع المستوى بعد إكمالهم للبرنامج، وتقديم سيرهم المهنية إلى أقسام الموارد البشرية في شركات رائدة في المملكة لتسهيل حصولهم على الفرص المهنية والوظيفية.
منذ إطلاق البرنامج في عام 2018، تم قبول ستة دفع مكونة من 50 زميل الى برنامج قمم، بمعدل 17,000 متقدم في كل دفعة. للقبول، خضع المتقدمون لعملية تقييم صارمة شملت مقابلتين شخصيتين أجراهما قادة وتنفيذيون من القطاعين العام والخاص. يمكن تصفح السير الذاتية لخريجي برنامج قمم هنا، كما يمكن الاطلاع على آراء وانطباعات الشركاء التنفيذيين وخريجي البرنامج حول تجربتهم في برنامج قمم هنا.
تأسس برنامج قمم بمبادرة مشتركة من قبل شركة ماكنزي آند كومباني والدكتور أنس عابدين، رائد أعمال ومستشار سابق في شركة ماكنزي. ويتم تمويل البرنامج كاملًا من قبل ماكنزي. للمزيد حول فريق إدارة العمليات لبرنامج قمم، يرجى الضغط هنا.
قمم في الصحف
شركاؤنا
المنظمات الشريكة
يحظى برنامج قمم بدعم +40 شركة محلية وعالمية رائدة من مختلف القطاعات من أجل تحقيق رسالته في البحث عن طلاب وطالبات الجامعات السعودية الأكثر تميزًا وتمكينهم وتطويرهم لتحقيق طموحاتهم المهنية.
الشريك المؤسس: ماكنزي آند كومباني
Aberkyn
A global network of freelance facilitators to support clients with top team effectiveness, leadership development and executive coaching.
شبكة عالمية من المدربين المتفرغين لدعم العملاء في تحديات مثل فاعلية كبار القادة وتنمية جيل جديد من القادة ومساعدة المديدرين التنفيذين عن طريق الكوتشينج.
Al Arabiya
Al Arabiya News Channel was launched on March 3, 2003 to fulfill the Arab audiences’ need for credible, trustworthy, timely and relevant news. Based in Dubai Media City, Al Arabiya has brought forth new standards in the delivery of news to the region and has become a primary source of information for viewers in the Arab world with its credible political, business, and financial news; breaking news; balanced reporting and a varied grid of regular and special programming. Today, Al Arabiya’s reach covers the Middle East North Africa region; and is available in five continents via Cable, Satellite, Subscriptions or else. Viewers-browsers can tune in to dynamic and detailed news bulletins every hour, around the clock, along with analytical programs delivered by a large network of anchors and reporters.
More than 100,000,000 follower’s spread across 85 accounts from all across the world.
بدأ بث قناة "العربية" الإخبارية في الثالث من مارس/ آذار 2003، لتلبّي حاجة الجمهور العربي المتعطِّش إلى مصدر إخباري جدير بالثقة والمصداقية. تتّخذ القناة من مدينة دبي للإعلام في دولة الإمارات العربية المتحدة مقراً رئيسياً لها، وقد استطاعت - خلال فترة وجيزة نسبياً - إرساء معايير مهنية جديدة لنقل الأخبار إلى المشاهدين في كافة أنحاء المنطقة، لتُصبح أحد المصادر الرئيسية والموثوقة للمعلومات في العالم العربي، بفضل ما تتمتّع به أخبارها العاجلة وبرامجها الإخبارية والسياسية والاقتصادية من موضوعية ومصداقية. اليوم، يتّسع نطاق بث "العربية" ليصل إلى كافة دول الشرق الأوسط، والقارات الخمس عبر الأقمار الصناعية والكيبل والاشتراكات، ليتمكّن المشاهد-المتصفّح من متابعة نشرات الأخبار العاجلة والتفصيلية على مدار الساعة، إضافة إلى شبكة من البرامج التحليلية، تُعدُّ وتقدَّم من قبل مجموعة من المذيعين والمراسلين من أصحاب الخبرات.
يبلغ عدد متابعين مواقع التواصل الاجتماعي للقناة أكثر من100,000,000 مستخدم.
ArabNet
Our conferences, held in Dubai, Riyadh and Beirut, are widely recognized as the largest digital gatherings in the MENA region, with a track record of bringing globally-renowned speakers to discuss the latest topics in the field, as well as successfully connecting entrepreneurs and startups with funding and incubation through the Ideathon and Startup Battle competitions.
We also organize workshops and hackathons to help designers and developers build their skills and launch their innovations. Other than hosting our own events we offer white label event services that are your one-stop-shop to create the best experience around your brand.
Our conferences, held in Dubai, Riyadh and Beirut, are widely recognized as the largest digital gatherings in the MENA region, with a track record of bringing globally-renowned speakers to discuss the latest topics in the field, as well as successfully connecting entrepreneurs and startups with funding and incubation through the Ideathon and Startup Battle competitions.
We also organize workshops and hackathons to help designers and developers build their skills and launch their innovations. Other than hosting our own events we offer white label event services that are your one-stop-shop to create the best experience around your brand.
AS&H in co-operation with Clifford Chance
Abuhimed Alsheikh Alhagbani Law Firm (AS&H) in cooperation with Clifford Chance has a deep bench of Saudi nationals and internationally qualified lawyers who are specialists across a range of practice areas including Corporate, Banking & Finance, Debt and Equity Capital Markets, Antitrust, Regulatory, Public Policy and Legislation, Litigation & Dispute Resolution, Real Estate and Construction. It has a strong track record of advising on the most innovative and landmark deals in the Kingdom of Saudi Arabia and with over 50 Saudi and foreign lawyers, it has one of the largest legal teams in the Kingdom of Saudi Arabia.
تعتبر شركة أبوحيمد وآل الشيخ والحقباني محامون ومستشارون قانونيون بالتعاون مع كليفورد تشانس، من شركات المحاماة الرائدة في المملكة العربية السعودية، ولديها فريق عمل يتألف من عدد كبير من المحامين السعوديين والعالميين المختصين في العديد من التخصصات القانونية بما في ذلك الأعمال المتعلقة بالشركات، والبنوك والتمويل, وأسواق رأس المال وأسواق الدين وحقوق الملكية ، أنظمة المنافسة، وصياغة الأنظمة واللوائح والسياسات العامة والتشريعات، والتقاضي وحل المنازعات، والعقارات والبناء، وغيرها. وللشركة خبرات سجل متميز في تقديم الاستشارات بشأن اكثر الصفقات ابتكاراً وأبرزها في المملكة العربية السعودية، ومع أكثر من 50 محاميًا سعوديًا وأجنبيًا ، تعتبر أحد أكبر الشركات القانونية في المملكة العربية السعودية
Community Jameel
Bab Rizq Jameel, which is part of Community Jameel, provides job opportunities for men and women across Saudi Arabia. To date it has helped create more than 800,000 job opportunities since it was established in 2003.
Bab Rizq Jameel operates a number of different programmes to boost employment in Saudi Arabia, including:
1. Bab Rizq Jameel Recruitment: Considered as one of the largest employment companies in the country, Bab Rizq Jameel Recruitment has provided approximately 290,000 job opportunities for Saudi Arabian men and women in more than 110 cities. It specializes in recruitment programmes, stadium jobs, and vehicle job opportunities.
2. Bab Rizq Jameel Microfinance: Operating through a nationwide network of branches in Saudi Arabia, Bab Rizq Jameel Microfinance offers soft loans to eligible applicants in line with Islamic Shariah. It has helped more than 300,000 people since its establishment and its financing programmes include:
- Productive Household Finance: Supports females in Saudi Arabia, helping to improve their standard of living and allowing them to provide for their families
- Working from Home Finance: Provides funding for home-based entrepreneurs, and for those who have an idea for an executable project.
- Murabaha Finance: Supports small-scale projects using the Murabaha system, financing equipment and goods and processing projects for beneficiaries.
باب رزق جميل:
إحدى مبادرات مجتمع جميل وتعمل في مجال المساهمة في توفير فرص العمل من خلال فروعها المنتشرة حول المملكة، وقد تأسس نشاطها في منتصف عام 2003م، وساهمت في توفير ما يزيد عن 800 ألف فرصة عمل منذ تأسيسها وتعمل باب رزق جميل من خلال:
1. شركة باب رزق جميل للتوظيف: وتعد أحد أكبر شركات توظيف الكوادر الوطنية في سوق العمل السعودي، وتختص في المساعدة على تقديم خيارات متعددة وبرامج مختلفة في التوظيف للحصول على الوظيفة الملائمة والنهوض بتوطين سوق العمل من خلال برامج التوظيف، وبرامج فرص عمل الملاعب، وبرامج توجيه المركبات.
تمكنت باب رزق جميل للتوظيف منذ تـأسيسها من توفير قرابة 290,000 فرصة عمل للشباب السعودي من الذكور والإناث و نجحت في خدمة الشركات في أكثر من 110 مدينة في السعودية.
2. شركة باب رزق جميل للتمويل متناهي الصغر: وتقدم من خلال فروعها المنتشرة في أنحاء المملكة قروض مالية متوافقة مع أحكام الشريعة ومن برامجها:
- برنامج تمويل الأسر المنتجة: وهو برنامج تمويل جماعي ويسعى إلى استثمار وتوظيف قدرات أفراد الأسر من السيدات لتحسين مستواهن المعيشي.
- برنامج التمويل المنزلي: وهو برنامج لتقديم التمويل المالي لأصحاب المشاريع المنزلية وهو بذلك يقدم الدعم لكل من لديه فكرة مشروع قابل للتنفيذ من المنزل.
- - برنامج التمويل بالمرابحة: وهو برنامج لدعم أصحاب المشاريع الصغيرة بنظام المرابحة وذلك من خلال تمويل المعدات والبضائع وتجهيز المشاريع للمستفيدين.
وتمكنت باب رزق جميل للتمويل متناهي الصغر منذ تـأسيسها من توفير قرابة 300,000 فرصة عمل للشباب السعودي من الذكور والإناث من خلال برامجها المختلفة.
Bupa
Bupa Arabia was founded in 1997 as a joint venture between Nazer group and Bupa. It became publicly listed company in 2008 with the most successful IPO in the industry. Bupa Arabia is considered part of the Bupa Global network. The company delivers health cooperative insurance with international standards for individuals, families and the largest companies and establishments in the Kingdom. It also has a large network of care providers adding up to 1.2 million entities across 190 countries. Bupa Arabia is considered more than just a traditional health insurance company as it provides the most innovative healthcare services through its Tebtom program and insures an exceptional hospital experience through its Rahatkom program.
Bupa Arabia is characterized by a work environment that stimulates innovation and productivity – a reputation further enhanced by several awards and industry recognitions. It is also considered one of the leading companies in women enablement and attracting Saudi Arabian youth, achieving over 70% Saudization rate.
تأسست بوبا العربية في المملكة عام 1997 كشركة ائتالف بين بوبا و بين شركة ناظر لتصبح بعدها في 2008 شركة مساهمة عامة بأنجح عملية طرح اكتتاب في قطاع التأمين. و تعتبر بوبا العربية شركة سعودية جزء من شبكة بوبا العالمية. وتقدم خدمات رعاية صحية بمستويات عالمية للأفراد والأسر وأكبر الشركات والمنشآت في المملكة. وتمتاز بتوفير أكبر شبكة مستشفيات دولية تضم 1.2 مليون جهة في 190 دولة بالعالم. وتقدم بوبا العربية أكثر من مجرد تأمين صحي اعتيادية حيث تقوم بتقديم أفضل خدمات صحية نوعية لعملائها عبر برنامج 'طبتم' و تحرص على توفير تجربة فريدة لعملائها في المستشفيات عبر برنامج 'راحتكم'.
وتتميّز بوبا العربية ببيئة عمل محفزة للإبداع وزيادة الإنتاجية، مما أهلها للفوز بالعديد من الجوائز المرموقة في هذا المجال. وتُعتبر من الشركات الرائدة في تعزيز مكانة المرأة، واستقطاب الشباب السعودي حتى نجحت في تحقيق زيادة كبيرة في (السعودة) بنسبة أكثر من 70%.
Careem
Careem is the region’s leading ride-hailing service that provides reliable, safe and affordable transportation choices via a mobile app, on the web, and through a call center. Careem is a pioneer in the region’s ‘sharing economy’ – its mission is to make people’s lives simpler, create millions of jobs, and to BeCareem – to be kind, generous, and inspiring as we move the region towards better living. Established in July 2012, Careem operates in more than 80 cities across 13 countries in the broader Middle East, including North Africa, Turkey, and Pakistan. For more information, visit www.careem.com.
كريم هي شركة رائدة في مجال حجز السيّارات عبر التطبيقات الذكيّة في المنطقة، والتي حوّلت خدمة حجز سيّارة مع كابتن إلى تجربة آمنة وسهلة يمكن الوثوق بها وبتكلفة منخفضة. يمكن للعملاء حجز سياراتهم عبر تطبيق كريم مباشرة، أو من خلال الموقع الإلكتروني، أو عن طريق الاتصال المباشر بمركز خدمة العملاء. وتُعد كريم شركة رائدة في “الاقتصاد التشاركي” في المنطقة، وتهدف إلى تسهيل حياة الناس في مجال النقل والخدمات اللوجستيّة في المنطقة. تأسست “كريم” في يوليو 2012، وتقدم خدماتها اليوم في 12 دولة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وتركيا وباكستان. لمزيد من المعلومات، يُرجى زيارة الموقع الإلكتروني www.careem.com، أو تحميل تطبيق كريم من أندرويد ومتجر آبل.
Cisco
Cisco is the worldwide technology leader that has been making the Internet work since 1984. Our people, products, and partners help society securely connect and seize tomorrow's digital opportunity today. Discover more at newsroom.cisco.com and follow us on Twitter at @Cisco.
سيسكو هي الرائد العالمي في مجال التكنولوجيا والتي تمكِّن الإنترنت من العمل منذ عام 1984. يساعد موظفونا ومنتجاتنا وشركاؤنا المجتمع في التواصل الآمن واغتنام الفرص الرقمية المستقبلية اليوم. اكتشف المزيد عبر الرابط newsroom.cisco.com وتابعنا على تويتر @Cisco.
ELM
Elm is a Saudi company that transfers traditional services to digital ones through customized solutions tailored to every customer according to their needs after listening and understanding their current situation and their desired objectives offering them ready or customized solutions supported by outsourcing & administrative services of high quality.
«عِلم» شركة سعودية تقوم بتحويل الخدمات التقليدية إلى خدمات رقمية من خلال الحلول التقنية التي تتناسب مع احتياجات العملاء حسب مجالاتهم المختلفة وبعد فهم احتياجاتهم وتطلعاتهم عبر تقديم خدمات متكاملة تبدأ بالاستشارات ثم توفير الحلول التقنية سواء الجاهزة أم المخصصة وندعمها بخدمات الإسناد والدعم الإداري بشتى أشكاله وبجودة عالية تحقق أهداف العملاء.
General Electric
General Electric is the world’s Digital Industrial Company, transforming industry with software-defined machines and solutions that are connected, responsive and predictive. GE is organized around a global exchange of knowledge, the GE Store, through which each business shares and accesses the same technology, markets, structure and intellect. Each invention further fuels innovation and application across our industrial sectors. With people, services, technology and scale, GE delivers better outcomes for customers by speaking the language of industry. www.ge.com.
تعمل جنرال إلكتريك - الشركة العالمية المدرجة ضمن بورصة نيويورك تحت الرمز (GE) والمتخصصة بالحلول الرقمية الصناعية - على تطوير القطاع الصناعي عبر تزويده بالآلات والحلول المرتكزة على البرمجيات والتي تمتاز بالترابط وسرعة الاستجابة والقدرة الاستباقية العالية. وقد أسست جنرال إلكتريك منصة GE Store بهدف تبادل المعلومات عالمياً، حيث تتيح لجميع الشركات إمكانية الوصول ومشاركة نفس التكنولوجيا والأسواق والهيكليات والأفكار. ويمكن لكل ابتكار جديد أن يحفز ويشجع على إطلاق مزيد من الابتكارات والتطبيقات ضمن القطاعات الصناعية المختلفة. وبفضل موظفيها المتمرسين وخدماتها وتقنياتها ومستويات التقدم لديها، تواصل جنرال إلكتريك إتاحة الفرصة أمام عملائها لتحقيق أفضل النتائج من خلال مواكبة آخر التطورات في القطاع الصناعي. www.ge.com.
Jadwa
Headquartered in Riyadh with three regional offices, Jadwa Investment is a multi-service investment management and advisory firm licensed by the Capital Market Authority (CMA) in Saudi Arabia and by the Dubai Financial Services Authority (DFSA) in the United Arab Emirates. The firm’s clients include government entities, local and international institutional investors, leading family offices, and high-net-worth individuals. Today, Jadwa is Saudi Arabia’s best performing public equity manager, largest private equity investor, and largest manager of listed REITs. We have developed a reputation as the partner best able to deliver differentiated performance to our clients, and best suited to take businesses to the next phase of institutionalization and growth. We define ourselves by our client focus, prudent investment philosophy, and ethos of partnership in and outside the firm.
يقع المقر الرئيس لشركة جدوى للاستثمار في مدينة الرياض، ولها ثلاثة مكاتب إقليمية. تقدم الشركة خدمات متعددة في مجال إدارة الاستثمارات والاستشارات الاستثمارية، وهي مُرخصة من قبل كلٍ من هيئة السوق المالية السعودية ومركز دبي المالي العالمي في دولة الإمارات العربية المتحدة. تشمل قاعدة عملاء جدوى جهات حكومية، ومؤسسات استثمار محلية وعالمية، وشركات عائلية رائدة، وأفراداً ذوي ملاءة مالية. تُعد جدوى اليوم أفضل مدير لصناديق الأسهم العامة أداءً، وأكبر مستثمر في مجال الأسهم الخاصة، وأكبر مدير لصناديق الاستثمار العقاري المتداولة (ريت) في المملكة. وقد اكتسبت جدوى سمعة طيبة باعتبارها الشريك الأفضل والأكثر قدرة على تقديم أداء استثماري متميز ومتفوق لعملائها، كما تعد الشريك الأجدر لنقل الشركات إلى مراحل متقدمة من التنظيم المؤسسي والنمو. كما عُرفت جدوى بتركيزها على مصلحة عملائها، وفلسفتها الاستثمارية الحكيمة والراجحة، والتزامها بمبدأ الشراكة داخل وخارج الشركة.
KFSH&RC
King Faisal Specialist Hospital and Research Centre (KFSH&RC) is a 1600-bed tertiary/quaternary care and referral hospital based in Riyadh, Saudi Arabia. It is the national referral center for oncology, organ transplantation, cardiac surgery, and genetic diseases, among others. KFSH&RC maintains a facility in Jeddah, and will soon operate in Madinah, as well.
Established in 1970, KFSH&RC officially opened in 1975 and from 1973 to 1985, the hospital was administered by the Hospital Corporation of America (HCA). In 1985, the responsibility for the administration and operation of the hospital’s premises was undertaken by a national team. Today, KFSH&RC is a state-of-the-art, Joint Commission International (JCI)-accredited tertiary care hospital, with integrated medical research and academic facilities. It is a Magnet-certified, HIMSS-7 awarded, leading medical institution in clinical care, research, and education. One in every four cancer patients in Saudi Arabia is treated at KFSH&RC and one in every five medical specialists are trained at the hospital.
مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث مستشفى مرجعي تخصصي للرعاية الثالثة والرابعة، وبسعة تبلغ (1600) سرير، ومقره بمدينة الرياض، المملكة العربية السعودية. وهو المستشفى التحويلي على مستوى المملكة العربية السعودية في مجال الأورام، وزراعة الأعضاء، وجراحة القلب، والأمراض الوراثية، وغيرها. ويعمل بالمستشفى (1300) موظف، وله فرع في مدينة جدَّة، كما سيتم قريبًا تشغيل فرعه الجديد بالمدينة المنورة.
بدأ إنشاء المستشفى في العام 1970م، وجرى افتتاحه رسميًّا في عام 1975م. وفي الفترة من 1973م إلى 1985م كان المستشفى يُدار من قِبَل شركة (هوسبيتال كوربوريشن أف أميريكا) (HCA) (Hospital Corporation of America). وفي العام 1985م أُوكلت إدارة وتشغيل المستشفى لفريق وطني.
حاليًّا، يُعَدُّ مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث مستشفًى على أحدث طراز، وهو حاصل على اعتماد اللجنة الدولية المشتركة لاعتماد المنشآت الصحية (JCI) كمستشفى تخصصي للرعاية الثالثة ذي مرافق للبحوث الطبية ومرافق أكاديمية للتعليم والتدريب الطبي. كما حصل المستشفى على الاعتراف الدولي بالخدمات التمريضية فيه من مركز اعتماد الممرضين الأمريكي (ماغنيت) (MAGNET)، وعلى المستوى السابع في مجال تطبيق نُظُم السجلات الطبية الإلكترونية (HIMMS-7) من جمعية نُظُم إدارة المعلومات الصحية. وهو منشأة طبية رائدة في الرعاية الإكلينيكية والبحوث والتعليم. علمًا بأن واحدًا (1) من كل أربعة (4) من مرضى السرطان يُعالج في المستشفى، وأن واحدًا (1) من كل خمسة (5)أطباء اختصاصيين قد تم تدريبه في المستشفى نفسه.
Khoshaim & Associates
Khoshaim & Associates is a full-service Saudi Arabian law firm with international reach. We deliver first class, efficient and integrated legal services. Our firm includes a team of veteran Saudi Arabian and internationally qualified lawyers who assist on a wide range of practice areas, which includes Finance & Projects (including restructuring debt, project finance and Islamic finance transactions), Corporate & Regulatory (covering private and public mergers and acquisitions, joint ventures and complex corporate restructurings), Dispute Resolution (both arbitration and litigation), and Equity and Debt Capital Markets (including IPOs and sukuks).
مكتب خشيم محامون ومستشارون هو مكتب محاماة سعودي متكامل الخدمات بخبرات دولية، نتميز بتقديمنا لهذه الخدمات على مستوى عالٍ وصورة متكاملة ودرجة عالية من الجودة. يتألف فريق العمل من نخبة من المحامين السعوديين والمستشارين الدوليين المؤهلين والمتمرسين حيث أنهم من الأبرز على المستوى المحلي والدولي ويقدمون الاستشارات القانونية في مختلف المجالات التي تتضمن التمويل والمشاريع (بما في ذلك إعادة هيكلة الديون، وصفقات تمويل المشاريع، وصفقات التمويل الإسلامي)، والشركات والتنظيم (بما في ذلك عمليات الاندماج الخاصة والعامة، والاستحواذ، والمشاريع المشتركة، وإعادة هيكلة الشركات)، وتسوية المنازعات (بما في ذلك التقاضي والتحكيم)، والأسواق المالية للأسهم وأسواق الديون المالية (بما في ذلك الاكتتابات العامة الأولية والصكوك).
Khwarizmi Ventures
Named after the father of algebra, Khwarizmi Ventures is a Saudi VC that invests in early stage tech startups in MENA. After we invest in startups, we help them grow and achieve their targets and become a powerful engine for our economy. We have already invested in a number of startups such as Eyewa, Joi Gift, and Trukker and we are always in the look for ambitious entrepreneurs who solve real problems in our daily lives. Khwarizmi Ventures aims to become the preferred partner for MENA start-ups and invest in the most promising start-up in the region by supporting founders with its entrepreneur-friendly approach, robust networks, and industry expertise.
سميت الخوارزمي فنتشرز على العالم المسلم مؤسس علم الجبر، محمد الخوارزمي، وهي صندوق رأس مال جريء (VC) سعودي تستثمر في شركات التقنية الناشئة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. تساهم الخوارزمي في دعم الشركات الناشئة على النمو والتطور بعد الاستثمار فيها لتحقيق أهدافهم والمساهمة في نمو الاقتصاد. استثمرنا خلال الأعوام السابقة في عدد من الشركات مثل ايوا، جوي قيفت، وتركر ونبحث باستمرار على رواد اعمال شغوفين باستطاعتهم توفير الحلول لمشاكلنا اليومية. تهدف خوارزمي فنتشرز إلى أن تصبح الشريك المفضل للشركات الناشئة وأن تقود جولات استثمارية واعدة من خلال دعم المؤسسين بنهجها الداعم لرواد الأعمال وشبكاتها القوية وخبرتها الصناعية.
Korn Ferry
Korn Ferry is a global organisational consulting firm. We help clients synchronize strategy and talent to drive superior performance. We work with organisations to design their structures, roles, and responsibilities. We help them hire the right people to bring their strategy to life. And we advise them on how to reward, develop, and motivate their people.
Ma'aden
Ma’aden is among the fastest growing mining and metals companies in the world. We are pioneers of the industry in Saudi Arabia and the largest multi-commodity mining company in the Middle East. We are building added value minerals based industries for gold, aluminium, phosphate, copper and other mineral resources and are vigorously pursuing a strategy of growth, both within Saudi Arabia and globally. Growing dramatically since its IPO in 2008, Ma’aden has become a top ten global mining company based on market capitalization.
As a result of a renewed focus on mining in Saudi Arabia and in support of Saudi Vision 2030, Ma’aden is adopting a new strategy focused on maximizing the value of its assets and strengthening foundations for growth; furthering the growth of the Kingdom’s mining sector as the national champion; developing partnerships to grow outside the Kingdom and; continuously pursuing sustainability and building best in class capability. These key pillars are anchored on Ma’aden’s vision of becoming a sustainable mining champion with a global presence, supported by a strong performance culture and a robust governance structure.
At Ma’aden, we have been focused on enhancing our competitive advantages in a number of areas. With our strong international joint venture partners and our Saudi government partners, together we have invested USD 45 billion in Saudi mining, and we have built two world class mineral cities in Ras Al Khair and Wa’ad Al Shamal.
At the core of its operations, Ma’aden is working to embed sustainability across the entire organization. A policy on local hiring and local spending requirements ensures that the benefits of the mining sector are shared with local communities. In remote areas, over two thirds of employees are from local communities. We’re partnered with the Saudi Mining Polytechnic in the north of Saudi Arabia in providing training for students, graduates and our existing employees.
By 2020, the National Transformation Program targets employment in the Saudi mining sector to grow from 65,000 to 90,000 jobs, while the contribution of mining to national GDP will grow from USD 17 billion to nearly USD 26 billion. Under Saudi Vision 2030, mining in Saudi Arabia is identified as a key area of growth and key contributor to the diversification of the Kingdom’s economy. Ma’aden is well placed to be the champion of the Saudi mining sector.
تعتبر شركة التعدين العربية السعودية (معادن) إحدى أسرع شركات التعدين في العالم وأكبر شركة تعدين متعددة المنتجات في منطقة الشرق الأوسط، ورائدة القطاع على صعيد المملكة. تسعى الشركة إلى إرساء أسس راسخة لقطاعات تحقق قيمة مضافة، وقائمة على مجال المعادن مثل الذهب والألمنيوم والفوسفات والنحاس وغيرها من الموارد، وتبذل الشركة قصارى جهدها لاعتماد استراتيجية نمو طموحة سواء على نطاق المملكة أو على الصعيد العالمي. ومنذ العام الأول من طرحها في عام 2008، حققت معادن نموّاً مطرداً لتمسي من بين أفضل 10 شركات تعدين عالمية بحسب القيمة السوقية.
حرصنا في معادن على التركيز لتعزيز مزايانا التنافسية في مجلات عدّة. وبفضل وجود باقة مميزة من الشركاء سواء من القطاع الحكومي السعودي أو من الجهات والشركات الدولية المعروفة، عمدنا إلى استثمار مبلغ 45 مليار دولار في قطاع التعدين السعودي، وتكلّلت جهودنا بإنشاء موقعي تعدين بمستوى عالمي وهما مدينتا رأس الخير ووعد الشمال الصناعيتين.
تولي معادن أولوية قصوى على الاستدامة وتسعى إلى إدماجها في مختلف أقسام الشركة وعبر كافة عملياتها التشغيلية. وبفضل سياسة التوظيف والإنفاق المحليين، نضمن استفادة المجتمعات المحلية من مقدّرات قطاع التعدين. أما في المناطق النائية، فإن أكثر من ثلثي الموظفين هم من المجتمعات المحلية. وقد أبرمنا شراكة مع المعهد السعودي التقني للتعدين في شمال المملكة لتوفير التدريب اللازم للطلاب والخريجين والموظفين الحاليين.
يستهدف برنامج التحول الوطني زيادة معدلات التوظيف في قطاع التعدين السعودي من 65 ألف وظيفة إلى 90 ألف وظيفة، فيما سترتفع مساهمة قطاع التعدين في الناتج المحلي الإجمالي السعودي من 17 مليار دولار إلى نحو 26 مليار دولار. في إطار رؤية المملكة 2030، سيمثّل قطاع التعدين مجال نمو رئيسياً وأحد العوامل البارزة في إضفاء التنوّع على اقتصاد المملكة، ومعادن تحظى بمكانة مرموقة تؤهلها أن تصبح عملاق التعدين السعودي.
Majid Al Futtaim
Founded in 1992, Majid Al Futtaim is the leading shopping mall, communities, retail and leisure pioneer across the Middle East, Africa and Asia.
A remarkable business success story, Majid Al Futtaim started from one man’s vision to transform the face of shopping, entertainment and leisure to ‘create great moments for everyone, every day’. It has since grown into one of the United Arab Emirates’ most respected and successful businesses spanning 15 international markets, employing more than 43,000 people, and obtaining the highest credit rating (BBB) among privately-held corporates in the region.
Majid Al Futtaim owns and operates 27 shopping malls, 13 hotels and four mixed-use communities, with further developments underway in the region. The shopping malls portfolio includes Mall of the Emirates, Mall of Egypt, City Centre malls, My City Centre neighbourhood centres, and four community malls which are in joint venture with the Government of Sharjah. The Company is the exclusive franchisee for Carrefour in 38 markets across the Middle East, Africa and Asia, and operates a portfolio of 243 outlets in 14 countries.
Majid Al Futtaim operates 331 VOX Cinema screens and 37 Magic Planet family entertainment centres across the region. In addition to iconic leisure and entertainment facilities such as Ski Dubai, Orbi Dubai and Ski Egypt, among others. The Company is parent to the consumer finance company 'Najm', and a Fashion and Home retail business representing international brands such as Abercrombie & Fitch, AllSaints, lululemon athletica, Crate & Barrel and Maison du Monde. In addition, Majid Al Futtaim operates Enova, a facility and energy management company, through a joint venture operation with Veolia, a global leader in optimised environment resource management. The Company also owns the rights to The LEGO Store and American Girl in the Middle East and operates in the food and beverage industry through a partnership with Gourmet Gulf.
تأسست شركة 'ماجد الفطيم' عام 1992، وهي الشركة الرائدة في مجال تطوير وإدارة مراكز التسوق، والمدن المتكاملة ومنشآت التجزئة والترفيه على مستوى الشرق الأوسط وإفريقيا وآسيا.
وتحفل قصة نجاح 'ماجد الفطيم' بالعديد من الإنجازات، التي جاءت نتيجة رؤية أسسها السيد ماجد الفطيم، الذي حلم بتغيير مفهوم التسوّق والترفيه لتحقيق 'أسعد اللحظات لكل الناس، كل يوم'. وقد بدأت ملامح تلك الرؤية تتجسّد عبر العديد من مراكز التسوّق الحديثة والمبتكرة، تم افتتاحها أولاً في دولة الإمارات العربية المتحدة، لتتوسّع بعدها عبر 15 سوقاً حول العالم ويعمل بها أكثر من 40 ألف موظف. وقد نالت المجموعة أعلى درجة استثمارية (BBB) للمؤسسات الخاصة في منطقة الشرق الأوسط.
تمتلك وتدير 'ماجد الفطيم' اليوم 27 مركز تسوّق و13 فندقاً وأربعة مشاريع مدن متكاملة بالإضافة إلى العديد من المشاريع قيد الإنشاء. وتتضمّن مراكز التسوّق التابعة لشركة 'ماجد الفطيم'، 'مول الإمارات'، و'مول مصر'، ومراكز 'سيتي سنتر'، ومراكز التسوق المجتمعية 'ماي سيتي سنتر'، بالإضافة إلى أربعة مجمّعات تسوّق بالشراكة مع حكومة الشارقة. كما أنّ للشركة امتياز الاستخدام الحصري لاسم 'كارفور' في 38 سوقاً على مستوى الشرق الأوسط وإفريقيا وآسيا. وتدير 'ماجد الفطيم' أكثر من 243 متجراً في 14 دولة.
كما تدير 'ماجد الفطيم' 331 شاشة سينما في صالات 'ڤوكس سينما' التابعة لها، بالإضافة إلى 37 مركز ترفيه عائلي 'ماجيك بلانيت' في المنطقة، والعديد من المنشآت الترفيهية المبتكرة مثل 'سكي دبي'، 'أوربي دبي' و'سكي مصر'، وغيرها.
و'ماجد الفطيم' هي الشركة الأم لشركة 'نجم' شركة خدمات التمويل والمتخصصة بإصدار البطاقات الائتمانية الاستهلاكية، وشركة وشركة متخصصة بالأزياء و المفروشات المنزلية و الديكورات الداخلية تدير عدداً من أبرز الأسماء والعلامات التجارية في عالم الأزياء والموضة مثل 'أبيركرومبي آند فتش' و'أُول سينتس' و'لولوليمون أثليتيكا' و'كريت آند باريل' و 'ميزون دو موند'. هذا وتشغّل 'ماجد الفطيم' شركة إدارة المرافق 'إينوڤا' من خلال مشروع مشترك مع شركة 'ﭬيوليا'، العالمية الرائدة في مجال إدارة الموارد البيئية. وتمتلك المجموعة حقوق متجر 'ليغو' و 'أمريكان غيرل' المعتمد في منطقة الشرق الأوسط كما أنها تعمل في قطاع الأطعمة والمشروبات من خلال شراكة استثنائية مع 'غورميه غلف'.
McKinsey & Company
McKinsey & Company is a global management consulting firm, deeply committed to helping institutions in the private, public and social sectors achieve lasting success. For over eight decades, our primary objective has been to serve as our clients’ most trusted external advisor. With consultants in more than 100 offices in 60 countries, across industries and functions, we bring unparalleled expertise to clients anywhere in the world. We work closely with teams at all levels of an organization to shape winning strategies, mobilize for change, build capabilities and drive successful execution.
ماكنزي آند كومباني هي شركة استشارات إدارية عالمية تقدم خدماتها لكبرى قطاعات الأعمال والحكومات والمنظمات غير الحكومية والمنظمات غير الربحية. تسعى الشركة إلى مساعدة هذه المؤسسات لتحقيق نجاح يدوم طويلاً، وتعتمد في تنفيذ هذه الجهود على خبراتها الواسعة التي رسختها على مدى قرن تقريباً والقدرات الفريدة التي تتمتع بها كشركة رائدة في هذا المجال. إذ تطمح الشركة منذ تأسيسها قبل ما يزيد عن ثمانية عقود لأن تكون مستشاراً خارجياً لعملائها تحظى بثقتهم الكاملة. تضم الشركة مستشارين يعملون في أكثر من 100 مكتب موزعة في 60 دولةً ويقدمون استشارات في مختلف قطاعات الأعمال والوظائف لرفد عملائنا المنتشرين في جميع أنحاء العالم بخبرةٍ لا مثيل لها. نحن نعمل يداً بيد مع جميع الفرق العاملة في المؤسسات على اختلاف مستوياتها لوضع استراتيجيات ناجحة وإحداث التغيير وتعزيز القدرات لمساعدتهم في الوصول إلى أعلى درجات النجاح.
Microsoft
In 1998 Microsoft opened its first Saudi Arabia office in Riyadh, which was quickly followed by branch offices in Jeddah and Al Khobar, thus establishing a presence in the Kingdom’s main business centers and confirming its long-term commitment to Saudi Arabia and its people.
Throughout this period, Microsoft has invested heavily in the Kingdom and has played a major role in the development of the country’s IT infrastructure - supporting governmental bodies, companies, educational institutions, NGOs, and home users. It is deeply focused on helping foster a healthy and growing partner ecosystem.
For more information:
www.microsoft.com/ar-sa
افتتحت مايكروسوفت مكتبها الأول في السعودية في الرياض عام 1998، وبعد فترة قصيرة افتتحت مكاتب فرعية لها في جدة والخبر، وبذلك أسست حضوراً واسعاً في مراكز الأعمال الأساسية في المملكة، وذلك في إطار تأكيدها على التزامها طويل المدى تجاه المملكة وشعبها.
وخلال هذه السنوات قامت مايكروسوفت بالاستثمار في المملكة، ولعبت دوراً كبيراً في تطوير البنية التحتية لتقنية المعلومات، عبر تقديم دعمها للهيئات الحكومية والشركات والمؤسسات التعليمية والمنظمات غير الحكومية، بالإضافة إلى المستخدمين في المنازل. كما تبذل الشركة جهوداً كبيرة في تشجيع مجتمع الشركاء والمطورين المحليين، ورعايته لينمو ويتقدم.
للمزيد من المعلومات:
www.microsoft.com/ar-sa
Noon
Creating local digital marketplaces for people and businesses across the Middle East. noon is a technology leader with a simple mission: to create world-class digital marketplaces for consumers and businesses across the Middle East. We are creating a local digital champion to empower the region and accelerate the digital economy. This is our motivation and the reason we exist. Starting in 2017 with noon.com, the region’s homegrown e-commerce platform and leading online shopping destination, noon is now an ecosystem of services, all developed to help empower and inspire a generation of diverse digital-first consumers and businesses - noon.com, noon Daily, Now noon pay, KUL.com, SIVVI, and noon Food (coming soon). A homegrown tech platform, noon has rapidly built deep native capabilities in its marketplace, fulfillment, logistics, and payment platforms. noon has a bold mission: we want to build a world-class suite of products and services to shape the future of the digital landscape in the Middle East. Along the way, we want to empower a digital-first generation and drive technology innovations to solve challenges in the region.
تُعتبر نون شركة رائدة في مجال التقنيات وهي تضع نصب عينيها تحقيق مهمّة بسيطة، ألا وهي إنشاء أسواق رقمية عالمية المستوى للمستهلكين والشركات في منطقة الشرق الأوسط. وإنّنا نسعى لأن نكون شركة رقمية محلية تساهم في تمكين المنطقة وفي تسريع الاقتصاد الرقمي، وهذا ما يحفّزنا على المضي قدمًا وما يشكّل السبب الحقيقي لوجودنا. بعد أن انطلقنا في العام 2017 من خلال موقع noon.com الإلكتروني، وهو منصة محلية للتجارة الإلكترونية في المنطقة ووجهة إلكترونية رائدة للتسوّق، تشكّل نون حالياً منظومة خدمات مطوّرة بالكامل لتساعد على تمكين وإلهام مجموعة متنوّعة من المستهلكين والشركات التي تعتبر الرقمنة أولوية - noon.com، noon Daily، NowNow، noon pay، SIVVI و noon Food(قريبًا). وبصفتها منصة تقنية محلية، تمكّنت نون بشكل سريع من بناء قدرات محلية عميقة وذلك على مستوى سوقها وأدائها وخدماتها اللوجستية ومنصات الدفع الخاصة بها. أمّا مهمة نون الجريئة، فتتمثّل في إعداد مجموعة من المنتجات والخدمات عالمية المستوى بغية بلورة مستقبل المنظومة الرقمية في الشرق الأوسط. وخلال مسيرتنا هذه، نرغب في تمكين جيل يضع الرقمنة أوّلًا وفي دفع الحلول التقنية لحلّ التحديات التي تواجهها المنطقة.
Noon
With 7,000,000+ registered students, Noon Academy is a social learning platform that makes the study experience fun and interactive. Students learn from their peers, compete with them, and initiate LIVE tutoring sessions in their study groups. It aspires to get to 50 million students in the near future!
نون أكاديمي هي واحدة من أهم الشركات الناشئة في مجال التعليم الرقمي، مع أكثر من ٧ مليون طالب مسجّل.
توسّعت كأكبر منصة اجتماعية تعليمية، وصنعت من التحول الرقمي للطالب تجربة فريدة في الدراسة التفاعلية والذكية.
فهي تتيح التعليم المباشر بأقل كلفة وأكثر جودة، وهذه التجربة الفريدة ستجعل التعليم في متناول الجميع. وتطمح نون خلال الخمس سنوات القادمة إلى جذب ٥٠ مليون طالب من خلال التوسع في الأسواق الناشئة!
The Olayan Group
The Olayan Group (TOG) was established in Saudi Arabia more than 70 years ago. Within Saudi Arabia and the MENA region TOG is compromised of two entities, the Olayan Financing Company (OFC) and Olayan Saudi Holding Company (OSHCO).
OFC represents the investment arm, with a portfolio comprised of public equity, private equity and real estate investments. It is the majority shareholder of OSHCO and it also manages some of TOG’s strategic partnerships.
OSHCO is comprised of business operations across five economically attractive sectors: Food & Beverage, Restaurants, Health & Personal Care, ICT & Industrial Services and Energy Services. Each sector is led by experts within the field and the portfolio in total is comprised of over 20 operating companies.
تأسست مجموعة العليان في المملكة العربية السعودية منذ أكثر من 70 عامًا. متضمنة المملكة العربية السعودية ومنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، حيث تشمل كيانين : شركة العليان المالية وشركة العليان السعودية القابضة.
تتمثل شركة العليان المالية في الاستثمار، وهي محفظة تتألف من الأسهم المدرجة والشركات الخاصة والاستثمارات العقارية. وهي المساهم الأكبر في OSHCO وتقوم أيضا بإدارة بعض الشراكات الاستراتيجية.
تضم شركة العليان السعودية القابضة الشركات التشغيلية و تتمثل في خمس قطاعات: الأغذية والمشروبات ، المطاعم ، الصحة والعناية الشخصية ، تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والخدمات الصناعية وخدمات الطاقة. يقود كل قطاع خبراء في هذا المجال ويبلغ إجمالي شركات التشغيل أكثر من 20 شركة.
Oqal Group
Oqal – a not-for-profit organization – was established in 2011 as the first angel investor community in Saudi Arabia. Oqal is comprised of a group of businessmen for the purpose of connecting entrepreneurs with local investors willing to invest in the startup scene, and in turn providing opportunities of benefit for the economy and the community at large as well as growth of the SME sector in the region. These connections will be formulated and facilitated via organized meetings where new investment opportunities will be discussed. Additionally, investors with specific expertise will offer guidance in different knowledge areas to aspiring entrepreneurs and will invest in promising ventures.
عقول وأموال مجموعة غير هادفة للربح، تأسست مجموعة عقال في عام2011 م كأول مجموعة للمستثمرين األفراد (Investors Angel) في المملكة العربية السعودية . تكونت المجموعة من قبل مجموعة من شباب األعمال للربط بين الشباب ذوي الفرص االستثمارية مع الشباب ذوي األموال والخبرات بهدف تكوين فرص ذات فائدة لالقتصاد والمجتمع .وتقوم بهذا الربط من خالل لقاءات دورية يتم فيها التعارف، وعرض فرص استثمارية جديدة، واالستفادة من تجارب أهل الخبرة في تطوير هذه الفرص، واالستثمار في المشاريع الواعدة منها وذات الفائدة لالقتصاد والمجتمع.
Pearson Education
We’re the world’s learning company, with expertise in educational courseware and assessment, and a range of teaching and learning services powered by technology. Our products and services are used by millions of teachers and learners around the world every day. Our mission is to help people make progress in their lives through learning — because we believe that learning opens up opportunities, creating fulfilling careers and better lives. Our 35,000 employees across 70 countries worldwide share a simple set of values. In everything we do, we aspire to be brave, imaginative, decent, and accountable.
نحن شركةنحن شركة التعليم الرائدة في العالم، متخصصون في المناهج التعليمية والتقييم، بالاضافة الى نطاق واسع من الخدمات التدريسية والتعليمية المدارة تكنولوجياً يستخدم ملايين من المدرسين والدارسين منتجاتنا وخداماتنا عبر العالم كل يوم. مهمتنا هي مساعدة الناس في التقدم والتطور في حياتهم من خلال التعليم، لأننا متأكدون أن التعليم يفتح المجال للفرص ويخلق مهن مرضية و يهيئ معيشة أفضل. يتشارك موظفونا، البالغ عددهم ٣٥٠٠٠ والمتواجدون في ٧٠ دولة في العالم، نفس المبادئ البسيطة؛ نتطلع، في كل مانقدمه، لنكون شجعان، وواسعي الخيال، ومنسجمين، ومسئولين.
P&G
For over 180 years, we’ve challenged the norm and inspired the future—from the products we put on the shelf to the people we bring on our team. Our brands are trusted in millions of living rooms, kitchens, laundry rooms, and bathrooms and have been passed down from generation to generation. We are the people behind the brands you trust, and we’re committed to making peoples’ lives better in small but meaningful ways, every day.
As P&G grows, we stay grounded in our purpose, values, and principles and a deep-rooted understanding between each other and our company that being our best and doing our best for the people who buy our products, for one another, and for the world around us will lead to mutual success.
There is no single equation for success at P&G, because no two P&G people or careers are alike. Just as we strive to deliver a superior consumer experience, we aim to deliver a superior employee value equation as well. We celebrate the uniqueness of each employee’s journey because we know that loyalty and success stem from the times when people feel inspired to make a difference, have equal opportunity and multiple ways to continue growing, feel pride in making an impact and know they’re being valued and rewarded for their contributions to their team’s and our company’s success.
Philips
Royal Philips is a leading health technology company focused on improving people's health and well-being, and enabling better outcomes across the health continuum – from healthy living and prevention, to diagnosis, treatment, and home care. Philips leverages advanced technology and deep clinical and consumer insights to deliver integrated solutions. Headquartered in the Netherlands, the company is a leader in diagnostic imaging, image-guided therapy, patient monitoring, and health informatics, as well as in consumer health and home care. Philips generated 2021 sales of EUR 17.2 billion and employs approximately 79,000 employees with sales and services in more than 100 countries. News about Philips can be found at www.philips.com/newscenter
Qiddiya
Qiddiya is an integrated destination set to become the Kingdom’s Capital of Entertainment, Sports and the Arts, situated right outside of Riyadh.
The 334 square kilometer destination is set alongside a stunning natural mountain range with Grand Canyon-like views.
Our diverse portfolio of offerings is based on five key cornerstones, supported by Real Estate and Community Services. These are: Parks & Attractions, Sports & Wellness, Motion & Mobility, Arts & Culture and Nature & Environment.
Its vast footprint will feature Six Flags Qiddiya, a Water Themed Park, a race track as well as sports tracks, retail and dining venues, golf courses, sports resorts, nature and wildlife encounters, and a bustling 24/7 City Centre supported by a portfolio of hotels and entertainment facilities.
Phase One is set to open in early 2023.
القدية وجهة متكاملة من المقرر أن تصبح عاصمة للترفيه والرياضة والفنون في المملكة. تبلغ مساحتها 334 كيلومترًا مربعًا وتقع مباشرة خارج الرياض بجانب سلسلة جبال طبيعية خلابة مع مناظر تشبه جراند كانيون.
تعتمد القدية على خمسة محاور رئيسية، مدعمة بالبنية التحتية من عقارات وخدمات للمجتمع. مثل: الحدائق والمعالم السياحية والرياضية والصحية ، الحركة والتشويق ، النقل، الفنون والثقافة ، الطبيعة والبيئة.
معالمها ستكون مميزة مثل "سكس فلاجز"، والحديقة المائية، ومضمار السباق بالإضافة إلى المسارات الرياضية وأماكن البيع بالتجزئة والمطاعم، وملاعب الجولف، والمنتجعات الرياضية، والمناظر الطبيعة والحياة البرية. أما مركز المدينة الصاخب فسيفتح أبوابه على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع، مُدعم بمجموعة من الفنادق والمرافق الترفيهية.
من المقرر افتتاح المرحلة الأولى في أوائل عام ٢٠٢٣
Raed Ventures
Raed Ventures is an early-stage venture capital firm that partners with exceptional founders building transformative companies in MENA. Since its establishment in 2016, Raed has invested in over 20 companies including Swvl, Mrsool, Noon Academy, Salla, Sary, and Trella. Raed is headquartered in Dammam and is anchored by Jada Fund of Funds, Saudi Venture Capital Company, and Almajdouie Holding. For more information, please visit RAED website: www.raed.vc
رائد فنتشرز هو صندوق رأس مال جريء تأسس عام ٢٠١٦ للاستثمار في الشركات التقنية الناشئة في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، ويركز على الاستثمار في المراحل الأولية للمشاريع من البدايات إلى النمو السريع. ويضم الصندوق إلى الآن أكثر من ٢٠ شركة تقنية بعضها يُعد من أكثر المشاريع نمواً في منطقة الشرق الأوسط مثل سوفل، مرسول، نون أكاديمي، سلة، ساري، تريلا وغيرها. ولمزيد من المعلومات يمكنكم زيارة موقع الشركة: www.raed.vc
Rawabi Holding
Rawabi Holding has developed into a diversified conglomerate. Rooted in the region, Rawabi Holding has extensive expertise in understanding and anticipating market dynamics. They recognize what businesses need to do to be successful in Saudi Arabia and are dedicated to helping their partners, joint ventures and businesses succeed. Established and proven, Rawabi Holding is not satisfied with the status quo. They seek out innovative solutions, technologies and opportunities that help enable their clients to succeed more effectively and cost-efficiently.
روابي القابضة لديها خبرة واسعة في فهم وتوقع ديناميكيات السوق. إنهم يدركون ما يجب على الشركات القيام به لتحقيق النجاح في المملكة العربية السعودية وهم مكرسون لمساعدة شركائهم والمشاريع المشتركة والشركات على النجاح. تأسست شركة روابي القابضة وثبتت فعاليتها، وهي غير راضية عن الوضع الراهن ويبحثون عن حلول وتقنيات وفرص مبتكرة تساعد على تمكين عملائهم من النجاح بشكل أكثر فعالية وكفاءة من حيث التكلفة.
SAP
As the cloud company powered by SAP HANA®, SAP is the market leader in enterprise application software, helping companies of all sizes and in all industries run at their best: 77% of the world’s transaction revenue touches an SAP® system. Our machine learning, Internet of Things (IoT), and advanced analytics technologies help turn customers’ businesses into intelligent enterprises. SAP helps give people and organizations deep business insight and fosters collaboration that helps them stay ahead of their competition. We simplify technology for companies so they can consume our software the way they want – without disruption. Our end-to-end suite of applications and services enable more than 413,000 business and public customers to operate profitably, adapt continuously, and make a difference. With a global network of customers, partners, employees, and thought leaders, SAP helps the world run better and improve people’s lives. For more information, visit www.sap.com.
تعتبر 'إس إيه بي' إحدى أبرز الشركات الرائدة في السوق والمختصة في برمجيات التطبيقات المؤسسية، بوصفها شركة سحابية تعتمد على منصة 'هانا' من 'إس إيه بي'، وهي وتساعد الشركات والمؤسسات من جميع الأحجام وفي القطاعات كافة، على العمل وفق أفضل إمكانياتها، فيما تصل نسبة إيرادات المعاملات التي تمسّ أحد أنظمة 'إس إيه بي' 77 بالمئة من جميع إيرادات المعاملات في العالم. وتساعد تقنياتنا المتخصصة في مجالات تعلّم الآلات وإنترنت الأشياء والتحليلات المتقدمة للبيانات، على تحويل شركات العملاء إلى شركات ذكية، كما أن 'إس إيه بي' تساعد الأفراد والمؤسسات على اكتساب رؤية متعمقة في الأعمال التجارية، وتساندهم في تعزيز التعاون الذي يمكّنهم من البقاء في طليعة منافسيهم. وتحرص 'إس إيه بي' على تبسيط التقنية للشركات حتى تتمكن من الاستفادة من برمجياتها بالطريقة التي تريدها، دون مشاكل. وتمكّن باقة تطبيقات 'إس إيه بي' وخدماتها الشاملة أكثر من 413,000 عميل من الشركات الخاصة والمؤسسات الحكومية من العمل بطريقة مربحة، مانحة إياها القدرة على التكيّف المستمر، والتمكّن بالتالي من إحداث الفَرق المنشود. وتساعد 'إس إيه بي' العالم، من خلال شبكة عالمية من العملاء والشركاء والموظفين وقادة الفكر، على العمل بطريقة أفضل وتحسين حياة الأفراد والمجتمعات. مزيد من المعلومات متاح في الموقع: www.sap.com.
Sary
Sary is a B2B marketplace Founded in early 2018 by former Carteem GM Mohammed Aldossary and Khaled Alsiari, Sary connects micro and small businesses (mainly grocery stores and food and beverage businesses) with wholesalers and FMCGs, helping them procure inventory through its mobile apps. In a statement, the company said that its apps have been installed by over 100,000 users and it has served over 30,000 verified retail businesses during the pandemic alone
تم تأسيس ساري في أوائل عام 2018 من قبل المدير العام السابق لـ Carteem محمد الدوسري وخالد السياري، ويربط ساري الشركات الصغيرة والمتناهية الصغر (بشكل أساسي التموينات وشركات الأغذية والمشروبات) مع تجار الجملة و السلع الاستهلاكية، مما يساعدهم في الحصول على المخزون من خلال تطبيقات الأجهزة المحمولة. وفي بيان لها، قالت الشركة إن تطبيقاتها قد تم تثبيتها من قبل أكثر من 100000 مستخدم وأنها خدمت أكثر من 30.000 شركة تجزئة تم التحقق منها خلال الجائحة.
SIDF
SInspired by a daring vision to blaze a path to success for the industrial sector in Saudi Arabia, the Saudi Industrial Development Fund (SIDF) was founded to play a leading role in effectuating development policies and programs. This vision recognizes SIDF as the primary financial enabler for the industrial transformation in Saudi Arabia.
The Industrial Fund was set up to operate a vital role in promoting industrial investment opportunities, strengthening the local industry, and enhancing its performance. All these measures are realized by contributing to the formation of industrial sectors, boosting competitiveness, and sustaining strategic initiatives.
SIDF exerts all efforts to maintain its pioneering role in the development of the local industrial sector and keep abreast with the latest developments. It attains this goal by pushing for integration with government entities, and expands the reach of its support to cover a number of promising sectors in the areas of industry, energy, mining, and logistics.
برؤية مستقبلية واعدة في أن تكون المملكة العربية السعودية دولة صناعية تنموية، وبقرار من مجلس الوزراء عام 1394هـ، تأسس صندوق التنمية الصناعية السعودي ليعمل على مدار 45 عامًا بدور ريادي في تطوير وتنفيذ وتحقيق سياسات وبرامج التنمية الصناعية، ليكون الممكّن المالي الرئيسي للتحول الصناعي في المملكة
انطلق الصندوق الصناعي ليكون له دوره الفاعل في تعزيز فرص الاستثمار الصناعي، وتطوير الصناعة المحلية ورفع مستوى أدائها، من خلال المساهمة في تشكيل القطاعات الصناعية، وتطوير المؤسسات التنافسية، ودعم المبادرات الاستراتيجية.
يواصل الصندوق الصناعي نشاطه الريادي في تنمية القطاع الصناعي المحلي ومواكبة التطورات، عبر التكامل مع الجهات الحكومية، وتوسيع نطاق دعمه ليشمل عددًا من القطاعات الواعدة في مجالات الصناعة والطاقة والتعدين والخدمات اللوجستية.
Seera
Seera is the leading provider of diverse travel services in the Middle East and North Africa region. With its balanced portfolio of brands across five verticals, Seera is regarded as the most knowledgeable and accomplished travel service provider.
The Group is a significant contributor to the growth of the domestic, inbound and outbound tourism economies of the Kingdom of Saudi Arabia and a best-in-class business partner in unlocking the opportunities in the region.
Providing technology-powered travel services for consumers, businesses, government partners and pilgrims, Seera offers the opportunity to travel in the Kingdom, across the region, and beyond, like never before. Seera’s strategic business units as below:
- Elaa, Seera’s travel management company, leading in the Corporate and Government sector in KSA
- Mawasim, Seera’s wholesale tour operator for Hajj & Umrah
- Almosafer, the flagship brand of Seera’s consumer travel business unit
- Tajawal, a leading online travel agency in the UAE
- Lumi, Seera‘s car rental and leasing brand
- Discover Saudi, Seera’s dedicated destination management company
Seera – Imagine Where Travel Can Take Us Together
تعتبر مجموعة "سيرا" مزودًا رائدًا لخدمات السفر في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ولدى المجموعة محفظة متكاملة ومتوازنة من العلامات التجارية المبنية على خمس وحدات أعمال استراتيجية ترسخ مكانتها بصفتها المزود الأكثر خبرة وتطورًا وتنوعًا في القطاع.
وتلعب المجموعة دورًا بارزًا في تنمية الاقتصاد السياحي على المستويات المحلية والداخلية والخارجية في المملكة العربية السعودية، وكأفضل شريك تجاري لاستكشاف الفرص المتاحة في المنطقة، والاستفادة المثلى منها.
وتقدم "سيرا" خدمات السفر بالاعتماد على أحدث الحلول الرقمية إلى العملاء والشركات والشركاء الحكوميين والحجاج على حد سواء، وتمنح العملاء فرصة اختبار أفضل تجارب السفر في المملكة والمنطقة والعالم. وتضم "سيرا" وحدات أعمال استراتيجية، هي:
- إيلاء: شركة إدارة السفر التي تقدّم خدمات استشارية موثوقة لخدمة الشركات والقطاع الحكومي
- مواسم: مشغل رحلات الحج والعمرة
- المسافر: العلامة التجارية البارزة لوحدة السفر المختصة بالعملاء في مجموعة "سيرا"
- اكتشف السعودية: الشركة المتكاملة لإدارة الوجهات الأولى من نوعها في المملكة
- تجوّل: وكالة السفر الإلكترونية الرائدة في دولة الإمارات العربية المتحدة
- لومي: خدمة تأجير السيارات في مجموعة "سيرا"
سيرا- تخيل أين يمكن أن تحملنا أجنحة السفر
SPIMACO
Saudi Pharmaceutical Industries & Medical Appliances Corporation (SPIMACO) is a Saudi Joint–Stock company with a fully paid-up capital of SR 1,200,000,000. It was established in 1986.
SPIMACO Addwaeih’s core business is medical and pharmaceutical, which includes development, manufacturing and sales of pharmaceutical products and medical appliances. Moreover, SPIMACO also has ownership in number of joint stock and limited liabilities companies inside and outside the Kingdom. SPIMACO has developed a strong position in Saudi Arabia and is well positioned to sustain its growth and have a sound platform to serve export markets.
SPIMACO's production started in the first quarter of 1990 with six products only and increased in 2017 to over340 products, include the production of Antibiotics, NSAIDs, Nausea & vomiting, Hypertension, Antifungals, Diabetes, Asthma, Antiviral, Peptic ulcer disease, Cough & Cold, and recently in hepatitis and oncology and invest in biosimilar products.
الشركة السعودية للصناعات الدوائية والمستلزمات الطبية (سبيماكوالدوائية) هي شركة سعودية مساهمة تأسست عام 1986 يبلغ رأس مالها 1.2 مليار ريال سعودي .
تعمل سبيماكو الدوائية والشركات التابعة لها في نشاط أساسي هو الإنتاج الطبي والدوائي ويشتمل على نشاطات صناعة وإنتاج وتطوير وتسويق وبيع وتوزيع الخامات الدوائية والمستحضرات الطبية والصيدلانية ومستلزمات الإنتاج والأجهزة والمستلزمات الطبية والصيدلانية وإنتاج المستلزمات الطبية الاستهلاكية. ونشاط استثماري ويشمل الاستثمار في الأوراق المالية المتاحة للبيع والاستثمارات المقتناة حتى تاريخ الاستحقاق. وتساهم الشركة في عدد من الشركات المساهمة والشركات ذات المسئولية المحدودة داخل وخارج المملكة.
بدأت سبيماكو الدوائية بالإنتاج في الربع الأول من عام 1990م مبتدئة بستة أصناف فقط وتدرجت في الزيادة حتى وصل عدد الأصناف التي تنتجها الدوائية في عام 2017م إلى أكثر من340صنفاً،شملت العديد من المجموعات الدوائية مثل: المضادات الحيوية- المسكنات وخافضات الحرارة ومضادات القيئ والغثيان وضغط الدم المرتفع ومضادات الفطريات وداء السكري والربو وحساسية الصدر ومضادات الفيروسات وعلاج قرح الجهاز الهضمي وادوية البرد والسعال ومؤخرا عملت الشركة في مجال ادوية الكبد والاورام وتستثمر في التقنية الحيوية.
Saudi Telecom Company
STC is the leading telecommunication services provider in the country, with strong regional presence which enables STC to deliver a variety of distinguished services to all customers and eventually delivering growth to shareholders.
شركة الاتصالات السعودية هي الشرکة الرائدة في تقديم خدمات الاتصالات بالمنطقة، وتتمتع بتواجد دولي و إقليمي مما يؤهلها لتقديم مجموعة من الخدمات المتميزة لعملائها وبالتالي تحقيق نمو إيجابي لصالح المساهمين.
STV
STV is the largest venture capital fund in the Middle East. With $500 million in committed capital, STV backs and scales the region’s most exciting and disruptive technology companies. STV began operations in early 2018.
STV هو أكبر صندوق رأس مال جريء للتقنية في منطقة الشرق الأوسط. من خلال رأس مال يبلغ 500 مليون دولار أمريكي، يعمل STV على اكتشاف ودعم شركات المنطقة التي تُحدِثُ علامة فارقة في قطاع الأعمال وتحظى بفرص واعدة للنمو في مجال التقنيات الحديثة. وقد بدأ STV عملياته مطلع عام 2018.
Tabby
Tabby creates financial freedom in the way people shop, earn and save by reshaping their relationship with money. +10 million users choose Tabby to stay in control of their spending and make the most out of their money. Over 30,000 global brands and small businesses, including SHEIN, Amazon, Adidas, IKEA, H&M, Samsung and noon use Tabby’s technology to accelerate growth and gain loyal customers by offering flexible payments online and in stores. Tabby is active in Saudi Arabia, UAE and Kuwait, and is valued at $660 million in its latest round of funding from Sequoia Capital India, STV, PayPal Ventures, Mubadala Investment Capital, Arbor Ventures, and Endeavor Catalyst.
Tadawal
Saudi Stock Exchange (Tadawul) is the authorized entity in the Kingdom of Saudi Arabia to act as the kingdom’s securities exchange (the Exchange), listing and trading in securities. The Saudi stock market is the 9th largest stock market among the 68 members of the World Federation of Exchanges and is the dominant market in the Gulf Cooperation Council (GCC). The Exchange is the 3rd largest stock market amongst its emerging market peers. For more information see: www.tadawul.com.sa
تعد السوق المالية السعودية "تداول" الجهة الوحيدة المصرَّح لها بالعمل كسوق للأوراق المالية ("السوق") في المملكة العربية السعودية، حيث تقوم بإدراج الأوراق المالية وتداولها. السوق المالية السعودية هي تاسع أكبر سوق مالية بين 68 سوقاً مالياً في الاتحاد الدولي للبورصات من حيث الحجم، وهي السوق الكبرى في دول مجلس التعاون الخليجي. وتعتبر السوق المالية السعودية ثالث أكبر سوق مالية بين نظرائها ضمن الأسواق الناشئة. لمزيد من المعلومات، يُرجى الاطلاع على: www.tadawul.com.sa
Udacity
Our mission is to power careers through tech education. We partner with leading technology companies to learn how technology is transforming industries, and teach the critical tech skills that companies are looking for in their workforce. With our powerful and flexible digital education platform, even the busiest learners can prepare themselves to take on the most in-demand tech roles.
Visit us online at www.udacity.com for more information about our programs.
Unifonic
unifonic is a cloud communication platform that enables businesses to quickly and easily integrate texting, voice, and calling features into applications or software services, using a set of communication APIs and applications to help manage their customer engagement rather than building their own infrastructure. The cloud platform meets the needs of the public and private sectors to be able to communicate with the beneficiaries, using their favorite communication channels include Facebook Messenger, SMS, Voice, WhatsApp, Microsoft Teams, without the need to invest in expensive and complicated infrastructure. Simply unifonic enables sectors to communicate seamlessly with people
هي منصة اتصالات سحابية تمكن الشركات من دمج الرسائل النصية والصوت وميزات الاتصال بسرعة وسهولة في التطبيقات أو خدمات البرامج، وذلك باستخدام مجموعة من واجهات برمجة التطبيقات وتطبيقات الاتصال للمساعدة في إدارة تفاعل العملاء. بدلا من بناء البنية التحتية الخاصة بهم. المنصة السحابية تلبي احتياجات القطاعين العام والخاص لتكون قادرة على التواصل مع قاعدة المستفيدين، باستخدام قنوات التواصل المفضلة لديهم وتشملFacebook Messenger ,SMS ،Voice ،WhatsApp ، Microsoft Teams ، دون الحاجة إلى الاستثمار في بنية تحتية مكلفة ومعقدة. ببساطة unifonic تمكن القطاعات من التواصل بسلاسة مع قاعدة جمهورها
القيادات والتنفيذيون الداعمون
للاطلاع على جميع الشخصيات القيادية الداعمة منذ تأسيس البرنامج في عام 2018، يرجى الضغط هنا
منذ تأسيس برنامج قمم في عام ٢٠١٨، تطوّعت أكثر من ٤٠٠ شخصية قيادية مرموقة من القطاعين العام والخاص لتقديم الخدمات الإرشادية والاستشارات حول كيفية بناء مستقبل مهني ناجح لأعضاء برنامج قمم، بالإضافة إلى إجراء المقابلات الشخصية مع المتقدمين المرشحين ، وفيما يلي قائمة مقتطفة بأسماء القياديين:
مزايا البرنامج
يعقد برنامج قمم 2024 على مدى 12 يومًا في مدينة الرياض ( 25 يونيو – 06 يوليو – 2024)، حيث يحصل المتقدم خلال هذه المدة على جميع المزايا المذكورة أدناه. وستتم تغطية التكاليف بالكامل من قبل برنامج قمم و شركائه، بما في ذلك تكاليف الإقامة والسفر. إذا لم يكن ممكنًا إقامة البرنامج بشكل شخصي في الرياض بسبب الحالة الصحية، ستتم إقامته افتراضيًا في نفس الفترة.
زيارات الشركات
زيارات ميدانية إلى عدد من الشركات الرائدة في السعودية، مثل مجموعة سيرا، ومجموعة، وكريم، وسيسكو، وجنرال إلكتريك، ومعادن، وماكنزي، وشركة الاتصالات السعودية STC، وغيرها. ستمنحك هذه الزيارات نظرة متعمقة خلف الكواليس حول طرق الإدارة والتشغيل في كبرى الشركات، كما ستمنحك فرصة للتفاعل مع كبار مسؤوليها والتعلّم منهم، بالإضافة إلى تكوين انطباع حول المسارات المهنية في تلك الشركات.
الإرشاد
سيتم توفير جلسات إرشادية خاصة لك مع ثلاث شخصيات إدارية رائدة، على الأقل، لتحصل على إرشادات وتوجيهات مخصّصة حول مستقبلك المهني. بالإضافة لذلك، سنوفر لك فرصًا عديدة للتواصل مع قادة متميزين والتعلّم منهم مباشرةً (مثلاً أثناء جلسات التدريب، أو الزيارات الميدانية للشركات، أو حفل التكريم). يرجى الضغط هنا للاطّلاع على قائمة مقتطفة لبعض المرشدين الذين شاركوا في برنامج قمم منذ تأسيسه عام ٢٠١٨.
التدريب
تدريب في القيادة من قبل مدربين محترفين وتنفيذيين يعملون في شركات رائدة وورش تدريبية حول كيفية بناء مستقبل مهني ناجح في المجال الذي تختاره.
الفرص المهنية
بعد أن تكمل جميع مراحل البرنامج، سنقوم بنشر سيرتك الذاتية على موقع قمم الاكتروني ومشاركتها مع تنفيذيين ومديري موارد بشرية رائدين في المملكة العربية السعودية، مما سيمكنهم من التعرف عليك والتواصل معك بشأن فرص تدريب أو عمل متاحة لديهم. يمكن الإطلاع على السير الذاتية لخريجي البرنامج في الأعوام ٢٠١٨-٢٠٢٣ على موقعنا بالضغط هنا. يمكن أيضًا الاطلاع على كتب السير الذاتية التي تم إرسالها للقياديين والمدراء من خلال الروابط التالية (٢٠١٨، ٢٠١٩، ٢٠٢٠ ،٢٠٢١ ،٢٠٢٢، ٢٠٢٣، ٢٠٢٤)
شبكة العلاقات
بناء علاقات قوية ومستمرة مع المشاركين الآخرين في البرنامج الذين يشاركونك اهتماماتك وأهدافك. وبعد إكمال البرنامج، ستصبح عضوًا في شبكة خريجي قمم، ما سيمكّنك من البقاء على تواصل مع زملائك من خريجي البرنامج في المستقبل حتى بعد وصولهم الى مراكز قيادية في شركات مختلفة. وستبقى هذه الشبكة في نمو متزايد سنة تلو الأخرى مع كل دفعة جديدة تتخرج من برنامج قمم. يمكن الإطلاع على السير الذاتية لخريجي البرنامج في الأعوام ٢٠١٨-٢٠٢٣ على موقعنا بالضغط هنا. يمكن أيضًا الاطلاع على كتب السير الذاتية التي تم إرسالها للقياديين والمدراء من خلال الروابط التالية (٢٠١٨، ٢٠١٩، ٢٠٢٠ ،٢٠٢١ ،٢٠٢٢، ٢٠٢٣، ٢٠٢٤)
التقدير
تكريمك بـ"وسام قمم للقيادات الواعدة"، وستمنح الأوسمة في حفل تكريمي رفيع المستوى في نهاية البرنامج بحضور ممثلين عن شركائنا وغيرهم من الشخصيات القيادية من القطاعين العام والخاص. ( يرجى الضغط هنا للاطلاع على آراء وانطباعات الشركاء التنفيذيين حول تجربتهم مع برنامج قمم.)
آلية التقديم
سيتم الإعلان عن الجداول الزمنية لتقديم الطلبات لفئة زمالة قمم لعام 2025 في يناير 2025
معايير الاختيار
سنقوم بتقييم المتقدمين والاختيار بينهم بناءً على المعايير الثلاثة التالية:
أهلية القبول
يمكنك التقدم بطلب الالتحاق ببرنامج قمم في حال استيفائك للمعايير الثلاثة التالية:
إذا كنت متميزًا في أحد هذه المعايير على الأقل، فإننا نشجعك بشدّة على التقديم، علمًا أن المتقدمين الذين يتميزون في المعايير الثلاثة لديهم فرص أعلى للقبول في البرنامج، ولكن الأداء القوي في أحد هذه المعايير الثلاثة قد يكون كافيًا أيضًا.
الجدول الزمني
-
22 فبراير 2024الموعد النهائي للتقديم
-
إرسال رسائل بريد إلكترونية للمرشحين المختارين لإجراء المقابلات الشخصية، وستتضمن الرسالة الموعد التفصيلي للمقابلة9 مارس 2024
-
22 مارس - 24 مارس 2024إجراء المقابلات الشخصية مع كافة المرشحين إفتراضيًا
-
إعلام المرشحين المقبولين في برنامج قمم عبر البريد الإلكتروني3 أبريل 2024
-
25 يونيو - 6 يوليو 2024إجراء الورش التدريبية والإرشادية، بالإضافة إلى زيارات الشركات
قم بالتسجيل هنا للحصول على معلومات حول إعادة إطلاق البرنامج
الأحكام والشروط
برنامج قمم – شروط الاستخدام
آخر تحديث في: 16 يناير 2022
1. قبول مقدم الطلب
أقر أنني أفهم شروط الاستخدام لموقع قمم qimam.com وأوافق عليها بموجب شروط الاستخدام هذه (“الشروط”)، وكذلك الخدمات المقدمة عبر الموقع الإلكتروني (ويشار إليه بـ “الموقع”) و”أنا” (“المتقدم” أو “المستخدم) مستخدم للموقع إلى جانب مشغّل الموقع (“قمم”).
أوافق باستخدامي للموقع أو تسجيل الدخول فيه أو إرسال رسالة، أو التوا له، على أنني خاضع للشروط والتعديلات التي قد تطرأ من وقت لآخر.
2. طلب الالتحاق بالبرنامج
أقر بتقديمي لبرنامج قمم بأن المعلومات التي أقدمها بصفتي متقدمًا سيتم مراجعتها وإتاحتها لأطراف ثالثة, كما إنني أقر بأن أي معلومات أو مواد واردة في طلبي للالتحاق بالبرنامج قد يتم نشرها. و يمكن أن يتم الاحتفاظ بطلبي أو استبعاده أو رفضه أو حذفه حتى بعد قبولي في البرنامج في أي وقت حسبما تراه قمم ضروريًا من دون تفسير.
3. خطوات تقديم الطلب والمعايير ورفض الطلبات
أ. خطوات التقديم
أتفهم ذلك أنه يتعين علي لقبول الطلب مايلي:
- استيفاء معايير التأهيل المذكورة على الموقع الالكتروني
- إرسال جميع المعلومات المطلوبة
- إرسال جميع المعلومات الإضافية المطلوبة المتعلقة بالطلب
سيتم تجاهل طلبات المتقدمين الذين لم يلتزموا بجميع الخطوات الواردة أعلاه أو أضافوا معلومات خاطئة أو مضللة.
ب. المعايير
يجري تقييم المتقدمين بناء على مستويات الأداء الأكاديمي والتمتع بروح المبادرة والمسؤولية الاجتماعية, ولكن الأداء القوي في أحد هذه المجالات قد يكون كافياً أيضاً للقبول في البرنامج وذلك يعود لتقدير قمم المطلق، كما أن قمم غير مطالبة بتفسير قراراتها.
ج. الرفض
يجوز للمتقدمين غير الناجحين التقدم ثانية في السنوات اللاحقة؛ في حالة استيفائهم لمعايير التقديم والتأهيل. و لن تقدم قمم أي إيضاحات حول عدم نجاح المتقدمين للالتحاق بالبرنامج, وتعد نتائج الطلبات نهائية.
4. السرية
يجوز لـ”الموقع” إتاحة المعلومات التي أرسلتها إلى قمم لدى تقدّمي للالتحاق للبرنامج عبر الموقع أو ملفات تعريف الارتباط الخاصة بـه أو تحليلات جوجل لأطراف ثالثة.
5. إتاحة الموقع وتعديله
لا يعد سعي قمم لإتاحة الموقع لي باستمرار بمثابة ضمان لإتاحة الموقع أو تشغيله أو تسجيل الدخول عليه في أي وقت من الأوقات, وتقر بحق الموقع في تعديل أوتغيير أوتحديث أو إزالة الموقع في أي وقت من الأوقات, كما تحتفظ قمم بحق إجراء التعديلات على الموقع لأسباب أمنية أو حماية الملكية الفكرية أو لأسباب قانونية أو أي أسباب أخرى حسب تقديرها، كما أن قمم غير مطالبة بتقديم إيضاح بشأن هذه التعديلات, فعلى سبيل المثال، قد تطرح قمم تحديثات لإصلاح أخطاء أمنية أو الامتثال لمطالب قانونية.
و أدرك أن هذا ليس شرحًا وافيًا ولا ملزمًا للكيفية التي يمكن لقمم بها ممارسة حقوقها بموجب هذا القسم، ولا يرد في هذا القسم ما يلزم قمم باتخاذ إجراءات لتحديث الموقع لأسباب أمنية أو قانونية أو غير ذلك من الأسباب. وأقر أن قمم غير مطالبة بإتاحة الوصول لموقعها وأنه يجوز لقمم حجب الموقع في أي وقت ولأي سبب من الأسباب.
6. مزايا البرنامج
أوافق بتقدُّمي للالتحاق بالبرنامج على المشاركة في مزايا البرنامج المدرجة على الموقع، وأنها تعد إلزامية و يجوز لبرنامج “قمم” تغيير المزايا التي يوفرها بحسب ما تراه قمم مناسبًا. و إن عدم مشاركتي في مزايا البرنامج (على سبيل المثال، عدم حضور التدريب أو حفل التكريم)، سيؤدي إلى عدم أهليتي لهذا البرنامج وكافة المزايا المتعلقة به (السابقة أو الحالية أو المستقبلية) ويجوز استبعاد الأشخاص المختارين حسب تقدير قمم الخاص ولا يوجد ما يلزم قمم بشرح هذه القرارات.
7. روابط الأطراف الثالثة
قد يحتوي الموقع على روابط لمواقع مملوكة لأطراف ثالثة أو أشخاص غير خاضعة لملكية قمم أو إشرافها وأقر بعدم خضوع المحتوى أو سياسات السرية أو ممارسات الأطراف الثالثة من أشخاص ومواقع لإشراف قمم أو ملكيتها. وإضافة لهذا، أقر بعدم خضوع المحتويات الخاصة بالأطراف الثالثة سواء كانت مواقع أو أشخاص، للرقابة أو التعديل من جانب قمم وأنها غير مخولة بذلك. و أوافق بتقدمي للالتحاق بهذا البرنامج على استعراض طلبي و تقييمه من أطراف ثالثة , و أعفي باستخدامي للموقع مسؤولية قمم من أي مسؤولية ناتجة عن استخدامي للموقع وإرسالي لأي من معلوماتي.
8. قواعد السلوك لاستخدامي الموقع
أتحمل دون غيري عند تسجيل الدخول أو استخدام الموقع مسؤولية استخدامي واستخدام أي شخص لـه عن طريق حسابي, وأوافق على الالتزام بقواعد السلوك الآتية:
- لن أحاول التلاعب بسلامة النظام أو أمنه أو تخريبهما، ولن أحاول فك شفرات أي رسائل من أو إلى الخوادم المشغِّلة للموقع
- لن أستخدم أي روبوت أو شبكة عنكبوتية “كرولر” أو “سكرايبر” أو أي وسيلة آلية أو واجهة تفاعلية أخرى غير مقدمة من قِبَل قمم لدخول الموقع أو استخراج أو تصدير بيانات تم جمعها عبره.
- أتعهد بعدم الإتيان بأي فعل يُلقي أو قد يُلقي (حسب تقدير قمم المطلق) عبئًا مفرطًا أو أكبر من اللازم على البنية الأساسية لـالموقع؛
- أتعهد بعدم استخدام الموقع لملاحقة أي شخص أو مضايقته أو إيذائه أو التنمر عليه؛
- أتعهد أنني أتحمل بمفردي المسؤولية الكاملة عن استخدامي للموقع؛
- أتعهد بعدم مخالفة أي من المتطلبات أو الإجراءات أو السياسات أو الأنظمة الخاصة بالشبكات المرتبطة بـالموقع؛
- أتعهد بعدم محاولة تعطيل الموقع أو التشويش عليه؛
- أتعهد بعدم مخالفة أي من القوانين السعودية أو القوانين الاتحادية أو المحلية أو الدولية للولايات المتحدة ودولة الإقامة عند استخدام الموقع؛
- كما أتعهد بعدم استخدام الموقع بأي طريقة مضللة أو غير قانونية أو مشوهة لسمعة أي شخص كان أو تنم عن فحش أو تطفل أو استخدامه للتهديد أو المضايقة.
وفي حالة اكتشاف قيامي بأي من السلوكيات آنفة الذكر، يجوز لقمم منعي من استخدام الموقع بشكل مؤقت أو دائم حسب تقدير قمم. و بشكل عام تقدم قمم تفسيرًا للإيقاف المؤقت أو الدائم لاستخدامي للموقع، غير أنها تحتفظ بالحق في حجب أو إيقاف حسابي في أي وقت دون سابق إنذار أو تفسير.
9. الملكية الفكرية
أ. تؤول ملكية الاسم “برنامج قمم”، وتصميم الموقع والنصوص والمقالات والصور والنماذج, والوثائق والرسومات والخصائص التفاعلية، إلى جانب العلامات التجارية، والعلامات والشعارات التي يحويها (“العلامات”)، وترخيصها لمالك برنامج قمم. و جدير بالذكر أن العلامات محمية بموجب الحقوق النشر والملكية الأخرى والقوانين السارية في المملكة العربية السعودية والاتفاقيات الدولية, ويحتفظ المالك بجميع الحقوق غير الممنوحة صراحةً في الموقع ولصالحه. وأتعهد بعدم استخدام أو نسخ أو توزيع أي من محتويات الموقع دون إذن خطي من قمم.
ب. أقر أنني أمنح المالك ووكلاءه الحق غير الحصري في نسخ أو تعديل أو صياغة أو إعادة ترتيب أو ترجمة أو إعادة إنشاء طلب التقدم، أو أي جزء منه لأغراض البرنامج، ومنها على سبيل الذكر لا الحصر: الإعلان، أو النشر بهدف الترويج، أو البث، أو العرض، أو التوزيع، أو التواصل مع الجمهور بشكل عام بشأن البرنامج.
ج. أتفهم أنه من الممكن التقاط الصور ومقاطع الفيديو لي في الفعاليات المختلفة من برنامج قمم (على سبيل المثال، خلال المقابلات الشخصية للبرنامج أو خلال برنامج التدريب الشخصي أو حفل التكريم للبرنامج أو أي فعاليات أخرى محتملة). وأقر بأنني أمنح المالك أو وكلائه الحق غير الحصري في نسخ أو تعديل أو صياغة أو إعادة ترتيب أو ترجمة أو إعادة إنتاج هذه الصور أو مقاطع الفيديو أو أي جزء منها لأغراض البرنامج، ومنها على سبيل الذكر لا الحصر: الإعلان أو النشر بهدف الترويج أو البث أو العرض أو التوزيع أو التواصل مع الجمهور بشكل عام بشأن البرنامج.
10. إنهاء الخدمة
يجوز لقمم إنهاء خدمة وصولي للموقع أو أي من مزايا قمم إذا تبين لها التالي: (1) مخالفتي لأي قوانين معمول بها أثناء استخدامي للموقع؛ (2) مخالفتي لأي شروط أو سياسات أخرى خاصة بـالموقع، (3) إذا تبين لقمم أن أيًا من أفعالي قد تضر بـالموقع أو بمصالحها التجارية حسب تقديرها المطلق أو بقرار من المالك, وفي حال إنهاء الخدمة ستحاول قمم تقديم تفسير في الوقت المناسب، إلا أنها غير ملزمة بذلك.
11. حدود المسؤولية والإقرارات والضمانات
أتحمل المسؤولية حصرًا عن خطر استخدام الموقع وأي من الخدمات وأي ضرر واقع مما ذكر سابقًا.
أ. فيما عدا الضمانات التي يقدمها الموقع صراحة أو الخدمات المقدمة كما هي بجميع الأخطاء المتضمنة بها ودون ضمانات من أي نوع كان، سواء كانت صريحة أو ضمنية، بما يشمل ولا يقتصر على أي ضمانات لقابلية الترويج، أو عدم الانتهاك، أو الخلو من فيروسات الحاسوب، أو الملاءمة لغرض معين.
ب. ليس هناك ضمانات لما يلي: (1) أن الموقع وأي من الخدمات لن تتعرض للتوقف أو أنها خالية من الأخطاء؛ (2) أن الأعطال أو الأخطاء الموجودة على الموقع ستُصحح؛ (3) أن الموقع خالٍ من أي فيروسات أو مكونات ضارة؛ (4) أن أي معلومات على الموقع أو واردة في المحتويات دقيقة أو صحيحة أو محدثة أو يمكن الاعتماد عليها.
ت. “قمم”/المالك غير مسؤول قانونيًا، وأتعهد ألا أحمّلها هي أو المالك أي مسؤولية عن أي أضرار أو خسائر بما في ذلك، على سبيل الذكر لا الحصر(فقدان الأموال، أو السمعة، أو الشهرة، أو الأرباح، أو أي خسائر غير ملموسة؛ أو أضرار خاصة، أو غير مباشرة أو مترتبة) ناتجة بشكل مباشر أو غير مباشر عن استخدامي للموقع أو أي محتويات موجودة في الموقع بناءً على ضمان أو عقد أو ضرر (بما يشمل الإهمال)، أو أي نظرية قانونية أخرى سواء تم تنويه قمم أو المالك باحتمالية وجود أضرار مشابهة أو لم يتم ذلك.
12. التعويضات
أتعهد بالدفاع عن قمم و عن المالك وكذلك المسؤولين والمديرين والموظفين والوكلاء لدى قمم و المالك، وتعويضهم وتبرئتهم من أي دعاوى أو أضرار أو التزامات أو خسائر أو مسؤوليات، أو تكاليف أو ديون أو نفقات (بما فيها أتعاب المحاماة) الناشئة حصرا عما يلي:
- استخدامي للموقع ووصولي له؛ و
- استخدامي لخدمات ومزايا برنامج قمم؛ و
- مخالفتي لأي من هذه الشروط؛ و
- أي ادعاء بأن تصرفاتي تسببت في إلحاق ضرر بأي طرف ثالث
يتضمن هذا الالتزام بالدفاع والإخلاء من المسؤولية “الشروط” واستخدامي لـ”الموقع”. كما إنني أتعهد بالدفاع عن قمم و عن المالك أمام الدعاوى الواردة أعلاه، ويجوز لقمم و المالك مطالبتي بدفع أتعاب المحاماة من في القضايا المذكورة آنفًا, كما أتعهد بأن التعويضات قد تشمل سدادي لأتعاب محامي قمم و محامي المالك، ورسوم التقاضي والنفقات ما دامت معقولة. وفي حالة رفع دعوى من الدعاوى المذكورة في هذه الفقرة فإنه يجوز لقممو المالك طلب التسوية مع الأطراف الثالثة التي رفعت الدعوى، وعندها أتحمل مسؤولية الأضرار كما لو كانت قمم أو كان المالك قد اختار الاستمرار في إجراءات التقاضي.
13. حقوق النشر
أعي أن انتهاك حقوق النشر يمثل أهمية قصوى بالنسبة لقمم و المالك، وإن تبين لي وجود انتهاك حيال حقوق النشر للمالك فسأرسل لقمم رسالة تتضمن:
- اسمي؛
- اسم الطرف الذي تم انتهاك حقوق النشر التي تؤول ملكيتها إليه؛
- اسم ووصف العمل الذي تم انتهاكه؛
- مكان النسخة المخالفة على موقع قمم؛
- تصريح بأن لدي السبب للاعتقاد بأن الاستخدام للعمل الموصوف أعلاه غير مصرح به من قِبَل مالك حقوق النشر (أو طرف ثالث مخول له قانونيًا بالقيام بذلك نيابةً عن مالك حقوق النشر)، وأنه مخالف للقوانين؛
- علي توقيع هذا الإخطار وإرساله إلى info@qimam.com
14. اختيار القانون
تخصع هذه الاتفاقية لقوانين المملكة العربية السعودية, ويعد العرض والقبول قد تما في الرياض، السعودية.
15. التحكيم
أقر أن أي نزاع أو خلاف أو دعاوى تنشأ عن هذه الاتفاقية أو تتعلق بها أو بإعادة صياغتها، أو مخالفتها أو فسخها أو إلغائها، يتم البت في أمرها جميعًا عن طريق التحكيم, ويتم ذلك عن طريق حكم واحد بما يتماشى مع نظام التحكيم في المملكة العربية السعودية وتكلف المحكمة المتختصة حكمًا بما يتوافق مع القانون السعودي,
كما أن مقر التحكيم سيكون في الرياض-المملكة العربية السعودية، ويُعقد باللغة الإنجليزية.
في حال قيامي برفع دعوى بخلاف ماورد بهذه المادة فإنني أقر بجواز رفض قمم لهذه الدعوى وأتحمل أنا أتعاب المحاماة وتكاليف التقاضي والنفقات ذات الصلة.
أوافق على أن الطرف الخاسر في أي نزاع ناشئ عن هذه الاتفاقية أو متعلق بها سيكون مسؤولًا عن تعويض الطرف الناجح عما تحمله من أتعاب محاماة وتكاليف تقاضٍ ونفقات ذات صلة.
16. الظروف القاهرة
أقر بأن قمم غير مسؤولة تجاهي عن أي شيء قد تتحمل مسؤوليته في ظروف أخرى إن كان ناشئًا عن أحداث خارجة عن سيطرتها، ويشمل ذلك على سبيل الذكر لا الحصر: الظروف القاهرة و الحروب أو الاعتصامات، أو الإرهاب و الجرائم، أو نقص العمالة (بما فيه الإضرابات القانونية وغير القانونية)، أو الحالات الخطرة، أو الأعطال البريدية، أو أعطال التواصل، أو عطل أو نقص البنى التحتية، أو نقص المواد، أو أي حدث آخر خارج عن سيطرتها.
17. استقلالية النصوص
إن كان أي من هذه “الشروط” غير قانوني أو يتنافى مع أحكام شرط آخر أو غير قابل للتنفيذ، فإن الاتفاقية تظل سارية وكأنها أُبرمت دون الشرط الغير قابل للتنفيذ.
و في حالة تضارب حكمان فأكثر في هذه الاتفاقية أو أي اتفاقية أخرى أبرمتها مع قمم مع بعضهما البعض، فإنني أقر بأن قمم تملك كامل الحق في اختيار الحكم النافذ بينهما.
18. عدم التنازل
تحتفظ قمم بجميع الحقوق الممنوحة لها بموجب هذه الاتفاقية, وفي حال عدم التزامها بتطبيق أي حكم أو أحكام واردة فيها أو أي قانون معمول به فلن يعد ذلك بمثابة تنازل من طرفها عن حقها في تطبيق هذا الحكم في ظل ظروف مشابهة أو مغايرة في أي وقت في المستقبل.
19. استمرار نفاذ الاتفاقية
تظل جميع الأحكام الواردة بهذه الاتفاقية باقية بطبيعتها بعد حجب الخدمة و نافذة بعد إنهائها، بما فيها على سبيل الذكر لا الحصر أحكام الملكية وإخلاء المسؤولية المتعلقة بالضمانات، والتعويضات وحدود المسؤولية.
20. العمر
يجب أن يكون جميع المستخدمين للموقع بالغين لعمر 18 سنة فأكثر.
21. إحالة الحقوق
لا يجوز لي أن إحالة حقوقي أو واجباتي بموجب هذه الاتفاقية لأي طرف آخر دون إذن خطي مسبق، باستثناء المالك.
وأقر أنه يجوز لقمم إحالة حقوق قمم أو واجباتها بموجب هذه الاتفاقية لـلمالك.
22. التعديلات
يجوز لقمم تعديل هذه الاتفاقية من وقت لآخر.
وفي حالة إجراء تعديل على هذه الاتفاقية من طرف قمم فإنها تحدث هذه الصفحة وتشير لآخر تاريخ تحديث، أو تقوم بإرسال رسالة إلكترونية غير أنها ليست ملزمة بذلك, كما يجوز لي عدم الموافقة على التعديلات و يجب علي في هذه الحالة التوقف عن استخدام الموقع مباشرة.
23. الاتصالات الإلكترونية
تكون جميع الاتصالات بيني وبين قمم باستعمال الوسائل الإلكترونية سواء بزيارة الموقع أو إرسال الرسائل الإلكترونية، أو تقدّمي للالتحاق بالبرنامج أو إذا نشرت قمم الإشعارات على الموقع أو تواصلت معي باستخدام البريد الإلكتروني.
و أوافق للأغراض التعاقدية على التالي ذكره، (1) تلقي الاتصالات من جانب قمم بصيغة إلكترونية؛ (2) أن جميع الشروط والأحكام والاتفاقيات، والإشعارات والإفصاحات وغيرها من الاتصالات التي يقدمها المالك لي بصيفة إلكترونية تفي بأي متطلب قانوني يجب أن تفي به هذه الاتصالات إن كانت خطية. و لا يؤثر ما ذُكر سابقًأ على حقوق قمم القانونية.
الأسئلة المتكررة
أسئلة متعلقة بالبرنامج
قمم هو برنامج مدعوم من مجموعة من الشركات المحلية والعالمية الرائدة في السعودية، يهدف إلى البحث عن طلاب وطالبات الجامعات السعودية الواعدين والأكثر تميزًا وتمكينهم وتطويرهم لتحقيق طموحاتهم المهنية. وأسّس برنامج قمم بناءً على إيمان عميق بأن المملكة غنية بالمواهب المتميزة، وأن تطوير تلك المواهب هو من أفضل الاستثمارات لبناء مستقبل مشرق.
تأسس برنامج قمم بمبادرة مشتركة من قبل شركة ماكنزي آند كومباني والدكتور أنس عابدين، رائد أعمال ومستشار سابق في شركة ماكنزي. ويتم تمويل البرنامج كاملا من قبل ماكنزي.
يقدم البرنامج للطلاب والطالبات الذين تم اختيارهم إرشادًا مهنيًا مباشرًا من قبل قياديين في القطاعين العام والخاص، والتدريب القيادي من خلال مهنيين وتنفيذيين يعملون في شركات مرموقة، وزيارات لمكاتب شركات محلية وعالمية رائدة في المملكة العربية السعودية، بالإضافة إلى عضوية في شبكة خريجي قمم، وحصولهم على وسام تقديرًا لتميزهم في حفل تكريمي رفيع المستوى بعد إكمالهم للبرنامج، وتقديم سيرهم المهنية إلى أقسام الموارد البشرية في شركات رائدة في المملكة لتسهيل حصولهم على الفرص المهنية والوظيفية.
نعم. في ختام البرنامج، سيعقد حفل تكريمي يتوج فيه جميع الخريجين بـ “وسام قمم للقيادات الواعدة”.
حضور الورش التدريبية إلزامي (من 25 يونيو إلى 06 يوليو من عام 2024). إن الحصول على “وسام قمم للقيادات الواعدة” ودخول شبكة خريجي برنامج قمم يتطلب حضور التدريب كاملًا، والتغيب عن أي من الجلسات خلال فترة البرنامج سيؤدي إلى الاستبعاد من البرنامج.
كما في الأعوام السابقة, نهدف لأن يقام البرنامج بشكل شخصي في مدينة الرياض. سيحدد ما لو كان ذلك ممكنًا بحسب الحالة الصحية في ذلك الحين. سنقوم بمراقبة الوضع واتباع التوجيهات الرسمية, وإعلام المرشحين في حينها.
إذا لم يكن ممكنًا إقامة البرنامج بشكل شخصي, ستتم إقامته افتراضيًا في نفس الفترة (من 25 يونيو إلى 06 يوليو من عام 2024). أما إذا أقيم البرنامج بشكل شخصي, سيطلب من جميع المشاركين (بمن فيهم المقيمين في الرياض حاليًا) النزول في الفندق الذي سيجرى فيه التدريب خلال فترة البرنامج (علمًا بأن برنامج قمم وشركاءه سيتكفلون بتغطية جميع تكاليف السفر والإقامة).
أسئلة متعلقة بالأهلية
نعتذر منك، لا يمكنك ذلك. فالبرنامج متاح فقط للطلاب والطالبات الذين يدرسون في مرحلة البكالوريوس أو الماجستير حاليًا. لا تفوّت فرصة التسجيل في البرنامج بعد أن تلتحق بالجامعة!
بالطبع! طالما أنك تستوفي معايير الأهلية الخاصة بالبرنامج، يمكنك التقدّم مجددًا في العام المقبل.
بالطبع! طالما أنك تستوفي معايير الأهلية الخاصة بالبرنامج، يمكنك التقدّم مجدداً هذا العام.
نعتذر منك، لا يمكنك ذلك. فالبرنامج متاح فقط للطلاب والطالبات الذين يدرسون في مرحلة البكالوريوس أو الماجستير حاليًا (يجب أن يكون الموعد الرسمي لتخرجك من الجامعة بعد 25 يونيو2024).
نعتذر منك، لا يمكنك ذلك. فالبرنامج متاح فقط للطلاب والطالبات الذين يدرسون في مرحلة البكالوريوس أو الماجستير حاليًا (يجب أن يكون الموعد الرسمي لتخرجك من الجامعة بعد 25 يونيو2024).
نعم. يحق لجميع طلبة جامعات المملكة العربية السعودية من جميع الجنسيات تقديم طلب للالتحاق بالبرنامج، إضافة إلى المواطنين السعوديين الذين يدرسون حاليًا في جامعات خارج المملكة.
أسئلة متعلقة بالإجراءات
برنامج قمم مجاني بشكل كامل، إذ سيغطي برنامج قمم وشركاؤه جميع التكاليف المتعلقة بالبرنامج (بما فيها متطلبات السفر والإقامة).
شكراً لتقديمك الطلب. سنُعلِم المتقدمين عمّا إذا تم اختيارهم لمرحلة المقابلة يوم 09 مارس 2024. يرجى متابعتنا على وسائل التواصل الاجتماعي وتفقد بريدك الوارد (بما في ذلك مجلد الرسائل غير المرغوب بها) لمعرفة آخر المستجدات.
نعم، سيتم التحقق من المعلومات التي تقدمها في طلبك في مراحل مختلفة من عملية تقييم الطلبات، وسيُستبعد المتقدمون الذين يتبين أنهم قدموا معلومات خاطئة، أو الذين لم يقدموا المعلومات المطلوبة في الوقت المحدد.
الرجاء التأكد من صندوق الرسائل غير المرغوب بها. في حال عدم تلقيك رسالة التأكيد بعد التحقق من الصندوق المذكور، نرجو منك التواصل مع فريق الدعم على البريد الإلكتروني info@qimam.com.
للأسف لا يمكنك التقدّم بطلب بعد انتهاء الموعد النهائي. يرجى متابعتنا على وسائل التواصل الاجتماعي لمعرفة آخر المستجدات عن البرنامج ومعرفة مواعيد التقديم لعام 2025.
ستعقد المقابلات خلال 22 مارس – 24 مارس 2024 عبر مكالمة مرئية, وسيجري كل مرشح مقابلتين شخصيتين, كما سيتم إعلام المرشحين للمقابلات بالتفاصيل عبر البريد الإلكتروني.
نتفهم أن بعض المرشحين قد يكون لديهم محاضرات دراسية خلال هذه الفترة, وفي حالة وجود تعارض سيقوم فريق قمم بالعمل على إيجاد وقت آخر خلال نفس الفترة (22 مارس – 24 مارس 2024).
لا تقلق! أبلغ فريق قمم بموقفك وسيقومون بترتيب آلية مقابلات تناسب موقفك. يتفهم فريق قمم والقياديين المشاركين التحديات التي قد تواجه بعض المتقدمين, وهم حريصون على دعمهم وتوفير أفضل تجربة مقابلات ممكنة.
أسئلة متعلقة بالمقابلات
ستجرى جميع المقابلات افتراضيًا في الفترة من 22 مارس – 24 مارس 2024. سيتم إعلام المتقدمون المرشحون بكل تفاصيل المقابلات عبر البريد الإلكتروني، بما في ذلك مدة المقابلات، البرنامج المستخدم، والأوقات المحددة لكل مقابلة.
للأسف، حضور المقابلات الشخصية الافتراضية المرئية هو من متطلبات القبول في برنامج قمم. يجب أن تحضر للمقابلات الافتراضية في الأيام المحددة، إذ تعدّ المقابلات عنصرًا أساسيًا في عملية الاختيار الدقيقة لبرنامج قمم.
أسئلة متعلقة بالاختيار
سنقوم بتقييم المتقدمين والاختيار بينهم بناءً على ثلاثة معايير: الأداء الأكاديمي، وروح المبادرة، والمسؤولية الاجتماعية. إذا كنت متميزًا في أحد هذه المعايير على الأقل، فإننا نشجعك بشدّة على التقديم، علمًا بأن المتقدمين الذين يتميزون في المعايير الثلاثة لديهم فرصة أعلى للقبول في البرنامج، ولكن الأداء القوي في أحد هذه المعايير الثلاثة قد يكون كافيًا أيضًا. يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني لتصفّح السير الذاتية لخريجي برنامج قمم في الأعوام السابقة لتكوين فكرة أوضح عمّا نبحث عنه في المتقدمين لبرنامج قمم.
كلا للأسف، فالقرارات نهائية ولا يمكن طلب مراجعتها.
كلا للأسف، فلن يكون من الممكن تقديم ملاحظات فردية حول الطلبات نظرًا لعدد المتقدمين الكبير.